Informationsveranstaltung: Anlagenlieferung und -Montage in Russland

In der russischen Industrie besteht weiterhin großer Investitionsbedarf an modernen Anlagen. Da es in Russland selbst kaum ein entsprechendes Angebot gibt, ergeben sich sehr interessante Geschäftschancen – gerade auch für deutsche Unternehmen. Aus diesem Grund bieten die Handelskammer Hamburg und der Ost- und Mitteleuropa Verein e.V. gemeinsam mit dem St. Petersburger Außenwirtschaftsbüro in Deutschland eine … WEITERLESEN

Karriere-Börse Russland erreicht Hamburg

Karriere-Börse Russland in Hamburg Am 27.06.2013 von 13.00 bis 18.00 Uhr laden das Deutsch-Russische Forum e.V., die Handelskammer Hamburg und der Ost- und Mitteleuropa Verein e.V. zur Karriere-Börse Russland in Hamburg ein. Nach dem großen Erfolg der Karriere-Börsen in Düsseldorf und München mit jeweils über 300 Besuchern bietet sich für Unternehmen und Bewerber nun in … WEITERLESEN

Die russische Mentalität, Teil 2 von 3

Im zweiten Teil unserer dreiteiligen Serie zur russischen Mentalität gehen wir auf den Umgang der Russen mit der in ihrem Land vielerorts herrschenden Unsicherheit und auf ihre notorische Sorglosigkeit im Alltag ein. Außerdem werden ihr traditionell schwieriges Verhältnis zur Staatsmacht und ihr unbeirrbarer Gerechtigkeitssinn vorgestellt. Schließlich greifen wir auch das Stereotyp der vermeintlichen russischen Faulheit … WEITERLESEN

Deutsches Consulting in Russland

Am 17. April 2013 fand an der Moskauer Higher School of Economics (HSE) ein Treffen mit Philipp Rowe, dem Geschäftsführer des deutschen Beratungsunternehmen RUFIL CONSULTING, statt. Das Seminar wurden von der Vereinigung deutscher und russischer Ökonomen „Dialog e.V.“ mit Unterstützung der Abteilung für außeruniversitäre Aktivitäten der HSE organisiert. Inhaltlicher Schwerpunkt der Veranstaltung waren die Spezifika … WEITERLESEN

Fördern und Fordern!

Wie sichern gut ausgebildete Mitarbeiter in Russland im Wettbewerb einen Vorteil? Gibt es die geborene Führungskraft? WENN ES UM MITARBEITERFÜHRUNG GEHT, setzen manche Chefs in Russland auf Autorität, andere versuchen es kumpelhaft – und wieder andere wissen gar nicht, wie sie mit ihren Mitarbeitern umgehen sollen. Bei der Führung von Mitarbeitern sind viele Fertigkeiten gefordert, … WEITERLESEN

Modernisierung durch Forschung – Die Analitika Expo 2013 in Moskau setzt Impulse zur Erneuerung der Schlüsselforschung in Russland

Während russische Energiekonzerne bei ihrem Wachstum immer neue Superlative erreichen, haben es Unternehmen aus dem Bereich Forschung und Entwicklung in Russland nach wie vor schwer, Fuß zu fassen und technologisch an internationale Standards anzuschließen. Um russischen Firmen den Zugang zu moderner Forschungstechnologie zu erleichtern, findet in Moskau seit über 10 Jahren die internationale Fachausstellung Analitika … WEITERLESEN

Die erste Adresse für deutsche Unternehmen in Russland

Wer in Russland eine Tochtergesellschaft oder eine Repräsentanz eröffnen möchte, muss schon bei der Gründung eine offizielle Adresse des Unternehmens angeben. Deutsche Firmen stehen damit spätestens jetzt vor der Aufgabe, sich mit diesem Thema zu beschäftigen. Die offizielle Adresse, unter der das Unternehmen registriert ist, heißt in Russland juristische Adresse. Sie dient den Behörden, in … WEITERLESEN

Coaching für Expats in Russland, mehr als nur ein Trend?

Coaching ist heute in aller Munde, fast ist es „trendy“ sich „coachen“ zu lassen. Doch was steckt eigentlich hinter „Coaching“ und ist es mehr als nur ein Trend? Coaching ist ein lösungs- und zielorientierter Beratungsprozess zwischen Mandant (Coachee) und Trainer (Coach). Dabei unterstützt und begleitet der Coach den Coachee bei der Entwicklung und Umsetzung persönlicher … WEITERLESEN

Die russische Mentalität, Teil 1 von 3

Eine Menge ist bereits gesagt und geschrieben worden über die unergründliche russische Seele – dennoch behält sie weiterhin ihre Rätselhaftigkeit. Dies ist auch nicht verwunderlich, wie Sie nachfolgend erfahren werden. Wir stellen Ihnen hier einige Gedanken vor, zu den gemeinsamen Eigenschaften der Menschen, die dieses vielfältige und widersprüchliche Land bevölkern. Natürlich ist diese Darstellung relativ … WEITERLESEN

Loben auch Sie Ihre Mitarbeiter zu wenig?

„Haben Sie heute schon Ihre Mitarbeiter gelobt“ ist einer der Schlagsätze, der aus einem der letzten Management- oder Führungsseminare haften geblieben ist. Gerne stimmen Führungskräfte bei diesem Thema in den Konsens ein, dass Mitarbeiter loben wichtig sei und vor allem gut für die Motivation ist. Doch die Frage lautet vielmehr: „Kann ich meine Mitarbeiter durch … WEITERLESEN

Zertifikatslehrgang – Ländermanager Russland

Für mehr Know-how im Außenhandel sorgt seit April 2010 eine neue Bildungseinrichtung der baden-württembergischen Industrie- und Handelskammern: Bei der IHK-Exportakademie können Fach- und Führungskräfte aus Unternehmen im Südwesten Seminare und Zertifikatslehrgänge belegen. Die Schulungsthemen greifen die typischen Fragen aus der Exportpraxis auf. Zertifikatslehrgang für Exportmanager: Erfolg auf dem russischen Markt sichern Unternehmen, die langfristig auf dem … WEITERLESEN

Das Interesse an Russland ist in deutschen Führungsetagen weit verbreitet

Das Interesse an Russland ist in der deutschen Öffentlichkeit, den Medien und in den Führungsetagen der deutschen Wirtschaft weit verbreitet. Keineswegs neu ist, dass Russlands Ressourcenreichtum und sein umfassender Nachholbedarf an modernen Technologien, Maschinen und Anlagen dieses grundsätzliche Interesse der Wirtschaftskapitäne befeuern. Ebenso wenig unbekannt ist die rasante Entwicklung der zunehmend kaufkräftigen (und politisch erstarkenden) … WEITERLESEN